安心して、長く働ける環境を整えています。
天祥閣では、スタッフ一人ひとりが安心して働き続けられるよう、
福利厚生や支援制度の充実に力を入れています。
家庭との両立、キャリアアップ、将来への備えまで
ライフステージに応じた柔軟な働き方を支える制度をご紹介します。
01
基本的な福利厚生
-
社会保険完備
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険を完備。
-
車通勤OK・交通費支給
マイカー通勤可。ガソリン代など交通費も支給
-
制服貸与
業務に必要な制服は会社で支給。
-
退職金制度あり
勤続年数に応じた退職金制度を整備しています。
-
永年勤続表彰あり
勤続年数が10年に達した従業員を対象に、表彰状と賞金を贈呈。
02
キャリア・スキルアップ支援
-
資格取得支援制度
業務に必要な資格・講習の取得を会社が支援。
費用補助や受講支援があります。 -
昇給・賞与制度
昇給：年1回（業績・評価による）
賞与：年2回（7月・12月）
決算賞与：業績により支給（年1回）
03
家族を支える制度
-
育児・介護との両立支援
柔軟な働き方や相談制度
働き方や時短勤務の配慮（今後の導入含めての表現も可）
04
外部認証
-
健康経営優良法人
